Masowe zwolnienia w Hangar 13
Podsumowanie
Studio Hangar 13, spółka podległa 2K Games, twórcy m.in. Mafii 3, oraz remake’u dwóch pierwszych części przechodzi restrukturyzację obejmującą wszystkie 3 regiony, w których 2K operuje: Novato w USA, Brighton w Wielkiej Brytanii oraz Pragę w Czechach. W samym oddziale amerykańskim zwolniono niedawno ponad 50 z 87 pracujących tam osób. Firma przechodzi stopniową redukcję zatrudnienia od 2018, gdy Mafia 3 nie okazała się sukcesem. Od tamtego czasu wiele projektów pozamykano, a ludzi kierowano do współpracy dla innych oddziałów m.in. przy Kerbal Space Program 2, Tiny Tina’s Wonderlands czy też Marvel’s Midnight Sun.
Rzecznik prasowy firmy skomentował całą sprawę następująco:
Te decyzje zawsze są trudne. Robimy co możemy, by pracownicy, których to dotknęło odnaleźli nowe posady w innych projektach i zespołach grupy 2K i zapewniamy pełne wsparcie tym, których nie możemy przekierować do tych miejsc, zapewniając kontakty i środki by mogli odnaleźć nowe wyzwania poza 2K.
Pozostała część Hangar 13 ma od teraz skupiać się na 2 markach: serii Top Spin oraz Mafia. Kolejne części obu tych serii są w produkcji, nowa Mafia ma być prequelem do pierwszej części i mieć miejsce we Włoszech.
Opinia
Na jednej z polskich konferencji gamedevovych Adrian Chmielarz o ile mnie pamięć nie myli powiedział: jesteś tak dobry jak Twoja ostatnia gra. Mafia 3 miała dobry klimat, sensowny marketing i bardzo słabe wykonanie. Naturalnym jest więc wyciąganie wniosków i konsekwencji z faktu, że zespół nie dowiózł. Być może brakuje tam odpowiednich liderów? Być może odpowiedniego zarządzania zespołem i jakością? Tego już się nie dowiemy i oczywiście z tego wszystkiego najbardziej szkoda jest ludzi.
Całe szczęście 2K Games, a w zasadzie całe Embracer Group pozwoli pracownikom na szybkie znalezienie pracy stąd straty w ludziach będą tutaj niewielkie, natomiast taka dynamika może doprowadzić do kolejnego wytracania talentu z branży, jeżeli ludzie będą przerzucani ciągle do projektów, które upadają. Łatwo tym wypalić ludzi stąd HR i osoby na odpowiednim szczeblu powinni mieć to na uwadze przy rozmieszczaniu ludzi do innych projektów i firm.
Nieco światła na temat samego procesu powstawiania Mafii 3, gdzie między wierszami można wyczytać powody aktualnego stanu firmy możecie znaleźć tutaj:
Jeżeli podoba Ci się ten blog, zapisz się do newslettera, a będziesz na bieżąco! Zapraszam także na mój profil na Facebooku, Twitterze oraz do subskrypcji kanału YouTube oraz Spotify, gdzie znajdziecie wersje podcastowe podsumowań tygodnia i felietonów.
